Pflegerentenversicherungen im Vergleich

Quelle: www.ino24.de. Mit freundlicher Genehmigung.

	INTER Lebensversicherung AG	IDUNA Vereinigte Lebensversicherung aG	Ideal Lebenversicherung a.G.	Volkswohl Bund Lebensversicherung a.G.	Deutscher Ring Lebensversicherung AG	neue leben Lebensversicherung AG	Allianz Lebensversicherungs-AG	Gothaer Lebensversicherung AG
Tarifbezeichnung	Pflege Vario	PflegePREMIUM	PflegeRente Exklusiv	PflegeVorsorge Exklusiv	RingPflegeRente Premium	pflegerente Exklusiv	PflegePolice Invest E 225	PflegeRent Invest
Mindesteintrittsalter	15 Jahre	2 Jahre	40 Jahre	18 Jahre	30 Jahre	40 Jahre	15 Jahre	20 Jahre
Höchsteintrittsalter	75 Jahre	75 Jahre	75 Jahre	75 Jahre	75 Jahre	75 Jahre	70 Jahre	75 Jahre
versicherbare Mindestrente	25 €	600 €	250 €	250 €	250 €	250 €	250 €	50 €
versicherbare Rentenhöhen	2.500 €	3.000 €	3.000 €	3.500 €	2.500 €	3.000 €	3.500 €	3.000 €
Pflegeeinstufung	Anerkennung der gesetzlichen Pflegestufe (Stand 01.01.2008), ADL-Definition (activities of daily living), Demenz (schwere kognitive Beeinträchtigung)	Anerkennung der gesetzlichen Pflegestufe nach SGB XI (Stand 19.12.2007), ADL-Definition (activities of daily living), Demenz (es muss mindestens Schweregrad 5 GDS nach Reisberg vorliegen)	Anerkennung der gesetzlichen Pflegestufe nach SGB XI (Stand 19.12.2007), ADL-Definition (activities of daily living), Demenz (es muss mindestens Schweregrad 5 GDS nach Reisberg vorliegen)	Anerkennung der gesetzlichen Pflegestufe nach SGB XI (Stand 19.12.2007), ADL-Definition (activities of daily living), Demenz (es muss mindestens Schweregrad 5 GDS nach Reisberg vorliegen)	Anerkennung der gesetzlichen Pflegestufe nach SGB XI (Stand 19.12.2007), ADL-Definition (activities of daily living), Demenz (es muss mindestens Schweregrad 5 GDS nach Reisberg vorliegen)	Anerkennung der gesetzlichen Pflegestufe nach SGB XI (Stand 07.09.2007)oder Punktetabelle (ADL), Demenz (Verlust der Alltagskompentenz in erheblichem oder höheren Maße)	tarifeigene Pflegeeinstufung (Anlehnung an SGB XI) nach ADL-Definition und bei Demenz Schweregrad 5 GDS nach Reisberg	Pflegebedürtigkeit liegt vor, wenn mindestens 4 ADL Punkte erreicht werden oder Demenz (Schweregrad 5 GDS nach Reisberg) vorliegt
Leistung in Pflegestufe I	Beitragsfreistellung, Zahlung der vereinbarten Rente, individuell wählbar von 0% bis 50% (nicht höher als Pflegestufe II	Beitragsfreistellung, Zahlung 50% der vereinbarten Rente	Beitragsfreistellung, Zahlung 25% der vereinbarten Rente	Beitragsfreistellung, Zahlung 50% der vereinbarten Rente	Beitragsfreistellung, Zahlung 30% der vereinbarten Rente	Beitragsfreistellung, Zahlung 25% der vereinbarten Rente, Sofortleistung von 6 Monatsrenten in Höhe von 50% der versicherten Rente	Beitragsfreistellung, Zahlung 50% der vereinbarten Rente	Beitragsfreistellung, Zahlung 100% der vereinbarten Rente, wenn 4 ADL Punkte erreicht oder Demenz attestiert
Leistung in Pflegestufe II	Beitragsfreistellung, Zahlung der vereinbarten Rente, individuell wählbar von 0% bis 100%	Beitragsfreistellung, Zahlung 100% der vereinbarten Rente	Beitragsfreistellung, Zahlung 50% der vereinbarten Rente	Beitragsfreistellung, Zahlung 75% der vereinbarten Rente	Beitragsfreistellung, Zahlung 70% der vereinbarten Rente	Beitragsfreistellung, Zahlung 50% der vereinbarten Rente, Sofortleistung von 6 Monatsrenten in Höhe von 50% der versicherten Rente	Beitragsfreistellung, Zahlung 75% der vereinbarten Rente	Beitragsfreistellung, Zahlung 100% der vereinbarten Rente, wenn 4 ADL Punkte erreicht oder Demenz attestiert
Leistung in Pflegestufe III	Beitragsfreistellung, Zahlung der vereinbarten Rente (100%)	Beitragsfreistellung, Zahlung der vereinbarten Rente (100%)	Beitragsfreistellung, Zahlung der vereinbarten Rente (100%)	Beitragsfreistellung, Zahlung der vereinbarten Rente (100%)	Beitragsfreistellung, Zahlung der vereinbarten Rente (100%)	Beitragsfreistellung, Zahlung 100% der vereinbarten Rente, Sofortleistung von 6 Monatsrenten in Höhe von 100% der versicherten Rente	Beitragsfreistellung, Zahlung der vereinbarten Rente (100%)	Beitragsfreistellung, Zahlung 100% der vereinbarten Rente, wenn 4 ADL Punkte erreicht oder Demenz attestiert
Leistung bei Demenz	ja, direkte Einstufung in Pflegegrad II, Zahlung der vereinbarten Rente (bis zu 100%)	ja, Einstufung mindestens in Pflegestufe II (100%)	ja, direkte Einstufung in Pflegestufe II, Zahlung der vereinbarten Rente (50%)	ja, direkte Einstufung in Pflegestufe III, Zahlung der vereinbarten Rente (100%)	ja, direkte Einstufung in Pflegestufe II, Zahlung der vereinbarten Rente (70%)	ja, direkte Einstufung in Pflegestufe II, Zahlung der vereinbarten Rente (50%)	ja, direkte Einstufung in Pflegestufe II, Zahlung der vereinbarten Rente (75%)	bei attestierter Demenz volle Leistung der vereinbarten Rente
Geltungsbereich	weltweit, bei Wegzug auch weltweit für den Pflegeort	weltweit	innerhalb der EU, Schweiz und Norwegen unbegrenzt, sonst max. 6 Monate	innerhalb der EU, Schweiz und Norwegen unbegrenzt	innerhalb der EU, Schweiz und Norwegen unbegrenzt, sonst max. 6 Monate	innerhalb der EU, Schweiz und Norwegen unbegrenzt, sonst max. 6 Monate	30 benannte Länder in Europa, bei mehr als 6 Monate außerhalb der genannten Länder erlischt der Versicherungsschutz	weltweit
Beitragsbefreiung im Leistungsfall	Beitragsbefreiung ab dem niedrigsten versicherten Pflegegrad	Beitragsbefreiung, wenn ein Leistungsfall vorliegt	Beitragsbefreiung, wenn ein Leistungsfall vorliegt	Beitragsbefreiung, wenn ein Leistungsfall vorliegt	Beitragsbefreiung, wenn ein Leistungsfall vorliegt	Beitragsbefreiung, wenn ein Leistungsfall vorliegt	Beitragsbefreiung, wenn ein Leistungsfall vorliegt	Beitragsbefreiung, wenn ein Leistungsfall vorliegt
Pflegeplatzgarantie	Pflegeheimplatzgarantie innerhalb der BRD innerhalb von 24 Stunden	Pflegeheimplatzgarantie, sofern häusliche bzw. teilstationäre Pflege nicht möglich ist. Voraussetzung die versicherte Pflegerente beträgt mind. € 1.000	Pflegeheimplatz innerhalb der BRD innerhalb von 24 Stunden	nein	nein	nein	nein	nein
Nachversicherungs-garantie	Anpassungsmöglichkeit beim Tod naher Angehöriger; bis 10% Anpassung an die Ursprungsrente ohne erneute Gesundheitsprüfung	Ausbaugarantie (innerhalb von 6 Monaten) nach dem Eintreten nachfolgender Ereignisse: Abschluss Studium, Arbeitsvertrag nach Ausbildung, Beförderung zum leitenden Angestellten, Tod eines nahen Angehörigen	Erhöhung bis 20% der versicherten Pflegerente, wenn Partner pflegebedürftig wird oder verstirbt. Die Rente darf € 3.000 nicht übersteigen	Erhöhung der Pflegerente um bis zu 20% bei Heirat der versicherten Person, Karrieresprung oder Geburt bzw. Adoption eines Kindes (ohne erneute Gesundheits-prüfung)	keine	keine	Erhöhung in definiertem Umfang möglich bei folgenden Ereignissen: Geburt oder Adoption eines Kindes, Aufnahme einer selbständigen Tätigkeit, Start Berudfsleben, Heirat, Darlehemn für selbstgenutzte Immobilie, Erhöhung Jahreseinkommen	Anpassungsmöglichkeit beim Tod oder Pflegebedürftigkeit naher Angehöriger; bis 25% Anpassung an die Ursprungsrente
Beitragszahlung	10 - 70 Jahre, je nach Eintrittsalter. Abgekürzte Beitragszahldauer möglich	Abgekürzte Beitragszahldauer möglich (Beitragszahlung max. bis 85. Lebensjahr)	lebenslang	lebenslang oder mindestens 5 Jahre für laufenden Beitrag bei abgekürzter Beitragszahlung (max. bis 85 Lebensjahr)	lebenslang, abgekürzt bis 85 Jahre möglich (mindestens 5 Jahre)	lebenslang	lebenslang	lebenslang, abgekürzte Beitragszahlungsdauer möglich
Meldefrist für Pflegefall	unbefristet, Leistungen rückwirkend ab Feststellung des Leistungsfalles	unverzüglich	unverzüglich (Pflegerente und Beitragsbefreiung werden bis max. 12 Monate rückwirkend erbracht)	unverzüglich	unverzüglich (Pflegerente und Beitragsbefreiung werden bis max. 6 Monate rückwirkend erbracht)	unverzüglich		unverzüglich (Leistung wird 36 Monate rückwirkend erbracht)
Überschussbeteiligung	Pflegebonusrente, derzeit 35%, Bonus ist nicht garantiert; im Pflegefall Rentendynamik aus der Überschussbeteiligung (nicht garantiert)	aus den jährlichen Überschüssen werden zusätzliche Bonusrenten gebildet und dem Vertrag gutgeschrieben; im Pflegefall jährliche Erhöhung der Pflegerente aus den Überschüssen (jeweils nicht garantiert)	Pflegebonusrente, derzeit 30%, Bonus ist nicht garantiert; im Pflegefall Rentendynamik aus der Überschussbeteiligung (nicht garantiert)	Pflegebonusrente, derzeit 20%, Bonus ist nicht garantiert; im Pflegefall Rentendynamik aus der Überschussbeteiligung (nicht garantiert)	Extrarente, derzeit 25%, nicht garantiert; im Pflegefall Bonusrente aus der Überschussbeteiligung (nicht garantiert)	Bonusrente, im Leistungsfall volldynamische Überschussrente (nicht garantiert)	Vor Rentenbezug Erhöhung der versicherten Rente, während dem Rentenbezug Erhöhung Rente (nicht garantiert)	Bei Pflegebedürtigkeit jährlich steigende Rente, frühestens ein Jahr nach Eintritt der Pflegebedürtigkeit
zeitlich befristete Anerkenntnis	nein, auf dieses Recht wird ausdrücklich verzichtet	nur in begründeten Fällen Einzelfällen kann einmal ein befristetes Anerkenntnis ausgesprochen werden	nein	Ein zeitlich befristetes Anerkenntnis nur ausnahmesweise und einmalig für max. 12 Monate.	nur in begründeten Fällen Einzelfällen kann einmal ein befristetes Anerkenntnis ausgesprochen werden	Nur in Ausnahmefällen ist die ein- oder mehrmalige Befristung für insgesamt höchstens 18 Monate möglich	nein	Nur in begründeten Einzelfällen einmalig für max. 12 Monate
Einmalzahlung möglich	ja	ja	ja	ja	ja	ja	ja	ja
Dynamik	Erhöhung 6% möglich	Beitrags- und Leistungsdynamik möglich	Beitragsdynamik jährlich 5% oder alle drei Jahre Dynamik 10%	nur bis Eintritssalter 65 möglich, Dynamik mind. 2,5%	5% bis 65 Jahre möglich	3% bis 10% möglich, max. bis 85 Jahre	3% bis max. 55 Jahre	max. 5% bis 67 Jahre
Pflege Assistance- Leistungen (passiv)	30 verschiedene Leistungen, u.a. Vermittlung Pflegedienstmanager, europaweite Adressen für Pflegeeinrichtungen, Benennung von Lieferanten für Pflegehilfsmittel und med. Hilfsmitteln	Assistanceleistungen gelten erst bei einer versicherten Mindestrente von € 1.000 als vereinbart. Umfangreiche Leistungen wie Herstellung von Kontakten zu z.B. Verbänden, Behörden, wegen Umbau der Wohnung oder Umbau eines Kfz	Kostenlose Hotline - Ansprechpartner des PFLEGEVERBUND DEUTSCHLAND stehen zur Verfügung, Sonderkonditionen bei Reha Maßnahmen und Gesndheitsprogrammen in bestimmten Reha-Kliniken (IDEAL ReVita)	nein	Beratungstelefon: Empfehlung und Vermittlung von z.B. Pflegediensten, Gutachter, Selbsthilfregruppen, Ärzte, Pflegeschulung, Haus- und Tierhüterservice.	Pflegeberatung, - schulung. Vermittlung Tierbetreuung, Reinigungsdienst, Pflegeheimdadressen, Vermittlung einer Beratung Umbau Kfz und Wohnung.	nein	nein
AKTIVE Besonderheiten rund um die versicherte Leistung	u.a. Erstbesuch durch Rehaberater, Unterstützung bei Antragstellung, Beratung Pflegefachberater, Überprüfung Pflegeheimvertrag, juristische Beratungsleistungen	Leistungen werden erst bei einer versicherten Mindestrente von € 1.000 erbracht. Leistungen u.a.: Pflege-Manager, Vermittlung und Kostenübernahme bis € 2.000 für z.B. Menüservice, Pflegeschulung von Angehörigen	keine	nein	Pflegemanager	Erstgespräch Pflegberatung (telefonisch) und Pflegeschulung für einen Angehörigen	nein	nein
Service-Center	rund um die Uhr	rund um die Uhr	rund um die Uhr	nein	rund um die Uhr	8 Uhr bis 18 Uhr	nein	nein
Optionsrecht bei gesetzlichen Änderungen	nein	ja	nein	nein	ja	nein	nein	nein
Sofortleistung	nein	Zusatzleistung in Höhe von 6 monatlichen Pflegerenten bei erstmaliger Pflegebedürftigkeit	optional	optional	optional möglich, Höhe 6 garantierte Monatsrenten	obligatorisch, 6 Monatsrenten, mindestens 50% der versicherten Pflegerente	nein	obligatorisch, Höhe eine Jahresrente
Zahlung im Leistungsfall	monatlich im Voraus	monatlich - 1 Monat Karrenzzeit	monatlich im Voraus	monatlich im voraus, Karrenzzeit wählbar von mindestens 3 bis max. 6 Monate	monatlich im Voraus	monatlich im Voraus	monatlich im Voraus	gemäß Prämienzahlweise im voraus

Zurück

Einige Informationen zum Thema „Pflegeversicherung“ aus der Wikipedia

Die Soziale Pflegeversicherung (PV) in Deutschland ist der jüngste, eigenständige Zweig der Sozialversicherung . Er wurde mit Wirkung zum 1. Januar 1995 durch Verabschiedung des Elften Buches Sozialgesetzbuch (SGB XI) [1] als Pflichtversicherung eingeführt und bildet – neben gesetzlicher Kranken- , Unfall- , Renten- und Arbeitslosenversicherung – die „fünfte Säule“ der Sozialversicherungen. Zur Absicherung des Risikos der Pflegebedürftigkeit hat die Soziale Pflegeversicherung die Aufgabe, Pflegebedürftigen Hilfen zu leisten, die wegen der Schwere der Pflegebedürftigkeit auf solidarische Unterstützung angewiesen sind.

Den vollständigen Artikel auf Wikipedia.de anzeigen: Pflegeversicherung

Quelle: Wikipedia.de